«Потрібні нові законодавчі інструменти та механізми, щоб стимулювати роботодавців до створення нових робочих місць у складних соціально-економічних та політичних умовах сьогодення»,– заявив в.о. директора Державного центру зайнятості Ярослав Кашуба на зустрічі з представниками Світового банку 5 лютого 2015 року.
«Ще кілька років тому вітчизняне законодавство давало для цього більше можливостей,– зауважив посадовець.– Сьогодні є нагальна потреба в поверненні механізму компенсації роботодавцеві всієї заробітної плати працівника разом з відрахуваннями, а не тільки розміру єдиного соціального внеску, якщо цей працівник з категорії осіб, що мають додаткові гарантії в сприянні працевлаштуванню, приймається на роботу за направленням служби зайнятості».
«Активізація співпраці з роботодавцями – пріоритетний напрям діяльності служби зайнятості. В умовах падіння попиту на робочу силу і зменшення кількості вакансій це дуже важливо»,– підкреслив Я.Кашуба.
В.о. директора ДЦЗ також зупинився на можливостях служби зайнятості оперативно підготувати на власній навчальній базі потрібних роботодавцям працівників.
|
Новости рубрики:
Sezon grzewczy w Kijowie może rozpocząć się 15 października: warunki i prognozy
Frauen stellten im Sommer 2024 einen Rekord bei der Eröffnung von FOPs auf: eine Analyse der jüngsten Trends Le salaire minimum en Ukraine restera au niveau de 8 000 hryvnias en 2025 Ukrenergo kündigte seine Absicht an, den Tarif für die Stromübertragung zu erhöhen Україна може пройти зиму без серйозних проблем з електропостачанням Préparation à l'hiver : 82 % des logements et des services collectifs sont prêts pour la saison de chauffage Ukraine is preparing for large-scale retraining: 180,000 citizens will receive new professional opportunities In der Ukraine startet ein Ausbildungsprogramm für Lkw-Fahrerinnen |